¿Dónde se producen con más frecuencia las discriminaciones por origen racial o étnico?

5 de August del 2017

¿DÓNDE SE SUELE DISCRIMINAR?

¿Dónde se producen con más frecuencia las discriminaciones por origen racial o étnico?

Aunque la discriminación puede suceder en cualquier situación o circunstancia, es frecuente que se concentre en ciertos ámbitos y esté relacionado con el acceso a ciertos derechos. A continuación, describimos algunos de los ámbitos y las circunstancias más comunes:

EN EL ÁMBITO PRIVADO...

Destacamos dos esferas en las que se encuentran más casos de discriminación por origen racial o étnico:

EN LA ESFERA LABORAL...

Las circunstancias más frecuentes son:

El acceso al empleo: en los procesos de selección de personal y sus criterios valoración

En el empleo: en la división de tareas, en el trato personal que se recibe por parte de compañeros y responsable, en las oportunidades de ascenso y carrera profesional dentro de la empresa, en las oportunidades formación, en los despidos improcedentes, etc.

EN LA ESFERA PERSONAL...

Una gran parte de los casos se concentran en el acceso a la vivienda (compraventa o alquiler) y a las relaciones vecinales que derivan de ella. También en este ámbito es importante destacar el acceso y disfrute de todo tipo de bienes y servicios: tiendas, bares, restaurantes, hoteles, bancos, etc.

EN EL ÁMBITO PÚBLICO...

Las circunstancias suelen tener relación sobre todo con el acceso a los servicios básicos como lo son:

El sistema sanitario

El sistema educativo

Los servicios sociales

Los servicios de empleo

El sistema de administración de Justicia

El transporte público

Los servicios de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad

 

Si alguna vez te encuentras ante casos parecidos, estarías ante una discriminación directa que podrás denunciar.

!!DENUNCIALO¡¡

!!!NO AL RACISMO, NO A LA DESCRIMINACIÓN¡¡¡